Le travailleur domicilié ailleurs au Canada ou le travailleur immigrant peut intégrer  l’industrie de la construction au Québec selon les voies d’accès habituelles :

• les bassins de main-d’œuvre;
• la formation;
• la reconnaissance d’heures.

En dehors des voies d’accès habituelles, il existe aussi un programme et des ententes permettant de faire reconnaître des qualifications pour travailler dans l’industrie de la construction au Québec. Ces derniers prévoient aussi que des travailleurs du Québec puissent travailler ailleurs au Canada ou en France. Certains critères doivent cependant être respectés.

Ententes et programme

• Entente France-Québec;
• Ententes intergouvernementales;
  • Québec-Ontario
  • Québec–Nouveau-Brunswick
  • Québec–Terre-Neuve-et-Labrador
• Programme Sceau rouge;
• Accord de libre-échange canadien (ALEC) (qualification dans une autre province ou un territoire);
• Accord provincial-territorial sur la mobilité des apprentis.

Pour les travailleurs québécois désirant travailler dans une autre province canadienne ou en France, la CCQ recommande de consulter directement les organismes responsables de la région d’accueil.

Transferts de cotisations d’assurance ou de retraite

Les travailleurs de la construction qui voyagent à travers le Canada et les États-Unis pour œuvrer sur différents chantiers peuvent regrouper toutes leurs cotisations dans un seul régime pour obtenir les meilleures protections. Cliquez ici, pour obtenir plus d’information.